Rédaction de PV de CSE
Les procès-verbaux des instances représentatives du personnel privées et publiques que sont les CSE (ex-CE, CHSCT, DP), les Commissions administratives paritaires (CAP), commissions consultatives paritaires (CCP), les comités sociaux (ex-comités techniques et comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) sont, depuis 13 ans, le coeur de mon expertise.
Déléguer la rédaction des procès-verbaux de votre instance a des avantages multiples :
- Parce que les heures de délégation sont de plus en plus précieuses pour s’occuper de sujets toujours plus sensibles et stratégiques.
- Vous assurer la sérénité de pouvoir respecter les délais en matière de remise des procès-verbaux.
- Bénéficier d’un compte rendu dans un style clair et compréhensible par tous les participants, au-delà par tous les salariés.
- Réduire les conflits au sein de l’instance même en exprimant les points de vue de toutes les parties prenantes (direction et membres élus), en disposant d’un PV impartial, reflet de ce qui s’est débattu en séance.
Dès lors, l’approbation de vos PV passe de corvée à simple formalité.
”
MÊME SI VOUS DÉLÉGUEZ LA RÉDACTION DU PROCÈS-VERBAL, VOUS EN RESTEZ TOUJOURS RESPONSABLE ET DISPOSEZ D’UNE LIBERTÉ D’APPRÉCIATION POUR DÉTERMINER CE QUI DOIT ÊTRE REPRODUIT ET COMMENT LE REPRODUIRE. C’EST AU SECRÉTAIRE QU’IL REVIENT LA SIGNATURE DU PV.
Analyse du fonctionnement de votre instance
Lors de notre premier échange, je prends connaissance du contexte des réunions de votre instance, du niveau de dialogue social entre élus et direction, de l’utilisation recherchée du procès-verbal, du temps et des ressources que vous êtes en mesure de disposer.
Je vous conseille sur la forme de procès-verbal qui correspond à votre instance et à l’objectif que vous souhaitez donner à votre compte rendu.
Chaque instance est différente. Aucun procès-verbal n’est standard.
Une clause dans tous mes contrats de prestation vous assure de la confidentialité des données transmises dans le cadre de la rédaction des procès-verbaux de vos réunions paritaires.
LE PROCÈS-VERBAL DE COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE EST UN COMPTE RENDU QUI RETRANSCRIT LES DÉLIBÉRATIONS DU COMITÉ. IL S’AGIT D’UN DOCUMENT OFFICIEL, FONDAMENTAL, À VALEUR JURIDIQUE.
Témoignages
Témoignages
Témoignages
Un grand merci pour la grande qualité de votre travail de retranscription.
Philippe BENBAN,
Secrétaire du CHSCT Aigle Azur (2015)
Depuis des années (2018) Florence Augustine rédige nos PVs (le Verbatim et Synthèse) de CSE à partir de nos enregistrements audio. Qualité, précision, rigueur et respect des délais légaux sont toujours au RdV.
J.-L. M.,
Secrétaire d e CSE ET Ex-Secrétaire de CHSCT d’une ESN
Articles récents
L’état du dialogue social en entreprise en 2022 : un état d’esprit plutôt négatif pour les représentants du personnel
L’état du dialogue social en entreprise en 2022 : un état d’esprit plutôt négatif pour les représentants du personnel
Secrétaire du CSE : pourquoi opter pour une synthèse de vos réunions ?
Choisir une synthèse comme style de compte rendu peut être une option pertinente dans certaines situations...